It útwreidzjen fan in saak giet om in oantal belied
Wêrom om jo bedriuw te skalen: De foardielen fan 'e útwreiding
De primêre reden om in bedriuw te fertsjinjen is te profitabel te fergrutsjen.
(Oan it útwreidzjen fan merkpartisearring is sûnder ding as it liedt ta ferhege profiten.) Oare foardielen foar in grutter bedriuw kinne wêze:
- Tagong ta in breder ferskaat oan finansiering (op in legere kosten) fan banken en finansjele ynstellings. Lytsere bedriuwen hawwe in folle enerzjere tiid kwalifikaasje foar tradysjonele lytse bedriuwen.
- Ferbynt yn nije produktlinen en ferbreding de klantbasis
- Ekonomyske skaal
- Geografysk útwreidzje om foardielen fan kânsen te brûken yn oare lokaasjes, of ferpleatse it bedriuw oan in legere kostenferklearring
- Ferhege fermogen om ekstra kwalifisearre persoanen te lûken dy't de organisaasje fierder ferbetterje kinne
- Uteinlik wurde in iepenbiere bedriuw sa dat oandielen yn 't bedriuw kinne kocht en ferkocht wurde op in beam, dat de eigner (en) in kâns jaan om oandielen te ferkeapjen en har ynvestearring te fertsjinjen
In soad súksesfolle organisaasjes begjinne as thúsbedriuwen .
Wylst in hûsburo in soad foardielen hat, lykas minimaler overhead, is it mear foar solo-ûndernimmers en firtuele bedriuwen. Oare húshâldlike bedriuwen dy't yn in útwreidingsphase binne, kinne eventueel foarkomme om yn kommersjele kantoarromten te ferpleatsen om in profesjonele útsjoch nei de organisaasje te jaan, benammen as ekstra personiel nedich is en it bedriuw regelmjittich gesicht-oanriedige gearkomsten nedich hat mei kliïnten .
Hoe kinne jo in bedriuw skale: saken om te praten foar útwreiding
Skalearjen fan in bedriuw hâldt altyd in geweldigens fan ûnwissens om't soarchfâldich plan en foarôfgeande oertsjûging fan 'e potensjele problemen is in must:
1. Fergrutsjen fan ferkeapen tsjin kosten fan útwreiding
Belang fan bedriuwen en ferhege ferkeapen binne faak in hynder en aaisyndroam. Untwikkeling kin nedich wêze om ferkeap te fergrutsjen, mar ferhege ferkeap kin net berikke wêze, as it dúdlik is foar de kliïnten dat it bedriuw grut genôch is om it ekstra ferkeapvolum te behanneljen. De ideale situaasje is om nije ferkeapen te befêstigjen foar útwreiding.
Doch jo merkûndersyk en meitsje in ferkeapingsprognose foar útwreiding, mei it rekkenjen fan de potensjele ferheging fan ferkeapen troch oare faktoaren, lykas de perspektyf foar jo bepaalde yndustry, de fluktuaasjes fan 'e bedriuwszyklus, en de lokale ekonomy yn jo ferkeapingsgebiet (of yn oare plakken as jo wolle geografysk útwreidzje).
As jo in wichtige ôfstân ferfange, moatte jo rekkenje mei dat jo inkele fan jo besteande lokale klanten ferlieze kinne. Jo kinne ek ekstra advertinsjekosten opnimme om saaklike bedriuwen oan jo nije lokaasje te riden.
Meitsje in prognose fan de kosten foar de útwreiding - ôfhinklik fan it type bedriuw dat kinne bepaalde skatten foar:
- Leasjen nije boude romte (en mooglik miskien in besteande lease te beteljen)
- Renovations
- Oanfoljende personiels
- Oanfoljende fabrikanlagen, masjinerijen, auto's
- Office equipment and furniture
- Additional inventory
- Beweging
- Ferhege utilities
- Oanfoljende besittingsbelesting
Doch in breakeven analyse om te bepalen oft ekspânsje as wierskynlik de ferwachte weromkommende ynvestearring leveret.
2. Is Finansiering ferplicht?
As skalering jo bedriuw fereasket kapitaal ynvestearring , sil de finansiering nedich wêze as it bedriuw hat genôch bewarre earnings foar de kosten fan útwreiding. Krekt as by it begjinnen fan in bedriuw , banken en finansjele ynstellingen leverje op basis fan 'e ferneatige kapasiteit fan' e klant om werom te jaan, mar as jo bedriuw op fêste grûn is en benammen in spoarrekord fan lieningsferbod is it folle makliker te meitsjen foar skuldfinansiering as by it starten.
Establish bedriuwen negeare om garânsje te hawwen yn 'e foarm fan fermogen en akkounts .
As jo bedriuw oanknopet of jo wolle as diel fan 'e útwreiding ynnigearje dan hawwe jo de mooglikheid om kapitaal te ynvestearjen fia eigen finansiering . Finansjele finansjele ynvestearring giet om it ferkeapjen fan oandielen yn 't bedriuw oan Angelinvestoren , dy't normaal famylje of freonen binne fan' e bedriuwshannelers, rike persoanen, of (hyltyd) organisearre groepen fan ynvestearingen dy't finansiering foar lytse bedriuwen leverje. Typysk wurde de ynsetten bedraggen lyts (minder dan $ 500.000) en de termen binne favorabel. Angel-ynvestearrings wurkje net normaal by it bestjoer fan 'e bedriuwsûnens, mar ferwachtsje in wichtige rendemint (25 prosint of mear) op har ynvestearring.
Of jo wolle dat jo skuld- of evenigensfinansiering sykje wolle, sille jo in aktualisearre bedriuw plan hawwe mei de hjirboppe beskreaune kosten- en ferkeapprognosen dy't dúdlik oan financiers of ynvestearingen sjen litte dat ekspânsje profitearje en yn 'e bêste lange termyn belangen fan jo bedriuw.
3. binne kwalifisearre stêden beskikber?
Freegje hast alle bedriuwshannelers en se sille jo fertelle dat ien fan har haadproblemen mei bedriuwswachtwachtsjen (of sels bewarjen fan har besteande bedriuwen) is kwalifisearre meiwurkers. It probleem is benammen acute mei levere hannelingen , ynformatika en oare beroppen dy't spesjale trening en erfaring nedich hawwe - sokke minsken binne hast altyd yn gebrûk. As jo gjin erfgoedpersoniel krije om groei te behanneljen, moatte jo nije meiwurkers trainje (dy't mear fan jo tiid brûke). As kwalifisearre folsleine personiel is net beskikber of útwreiding is tydlike, kontraktors of part-time-meiwurkers ek de lücken folslein.
In oare opsje foar útwreiding dy't it probleem behannele kinne is is om te nimmen of te ferienjen mei in besteande bedriuw, as oannimens dat it personiel bewarre wurde kin.
Tink derom dat yn guon jurisdiksjes jo ferplicht wurde om sûnensfersekering of oare foardielen te leverjen as it oantal meiwurkers de drompel hoecht. Yn 'e Feriene Steaten ferwachtet de Abordabele Soarchwet dat gruttere bedriuwen (dy't mei mear as 50 folsleine ekwivalente meiwurkers) sûnens foardielen biede.
Foar ien persoan konsultearjen of freelancearjende bedriuwen kinne nije meiwurkers (of oanbiedende partners) it oanbiede fan nije oanbelangingen hawwe. Sokke bedriuwen binne faak allinich propagens - om de eigen hanthavening te ferleegjen, is it foardielich om de juridyske struktuer fan dizze soarte bedriuw te feroarjen oan in bedriuw foar foardiel fan persoanlike betellings. As útwreidzje troch yn te gean yn in partnerskip wurdt beskôge, hâld der tinken dat sa'n 70 prosint fan partnerschappingen úteinlik mislearre .
4. Bestjoer
In oar probleem om te praten as it skalearjen fan in bedriuw is de ferheging fan bestjoeren dutsen en ferantwurdlikheden. It behanneljen mei mear kliïnten en it tafersjoch oanstjoere meiwurkers sil mear tiid fan jo tiid en enerzjy besykje. Trochdat de typyske solo-ûndernimmer alles docht fan 'e produktûntwikkeling nei marketing , learje hoe't it delegearjen is in mêst as in bedriuw groeit.
Iepenet ekstra bedriuwen lokaasjes kinne spesjaal útdaag wêze as jo oanwêzigens is wichtich foar it sukses fan it bedriuw. Klanten dy't jo persoanlike oandacht brûke, kinne net genôch wêze om relaasjes mei ûnbekende meiwurkers of partners te foarmjen, en it kwalifisearjen fan kwalifisearre persoanen om oare lokaasjes te beheinen kinne dreech wêze.
5. Persoanlike omstannichheden
It útfieren fan in lyts bedriuw is gjin kuier yn 'e park-lange oeren, stress, en minderheid kin in melding oan persoanlike relaasjes, sûnens en famyljelibben nimme. As jo beslute as jo jo bedriuw útwreidzje wolle, dan kinne jo rekken hâlde mei de oanfoljende easken op jo tiid en de potensjele ynfloed op jo persoanlik libben en goed wêzen.
Gearfetting: Hoe kinne jo in bedriuw meitsje foar de Smart Way
Skalende in bedriuw kin tige profitabele wêze, mar ek tige yndruk. Foardat in bedriuw útwreide wurdt, dwaan jo húswurk en ûntwikkelje in plan foar groei dat minimale risiko's en maksimearje de kânsen fan in suksesfolle oergong nei in gruttere organisaasje.