Der is in soad dy't wy noch net kenne oer krekt hoe't it nije belestingrjocht ynfierd wurde sil, mar wy hawwe in idee fan 'e fertsjinsten.
Hjir is wat lytse bedriuwen en freelancers witte moatte.
Der is in nije 20 prosint ôfdieling foar passende trochkommen.
De haadlinen op 'e belestingreklame foar in soad bedriuwen binne de nije behanneling fan "troch trochkommende ynkomsten", of ynkommens dy't troch persoanen fan lytsere bedriuwen (tinkerken, partnership, S-corporatie of Schedule C) rapporteare wurde. Dizze soarten bedriuwen steane net fan elke belesting op it bedriuwsnivo - yn stee fan 'e bedriuwen, har bedriuwen har rekkenje, en dan wurdt dat ynkomsten trochjûn troch de eigners en bestjitten as gewoane persoanlike ynkommen op har weromkommen. Freelancers dy't 1099 foarmen krije, binne meastentiids ek yn oanmerking foar dizze ôfdieling.
De âlde regel tsjin de nije regel: foardat de nije wet waard pas-trochkommen ynkommen justjes besteld as gewoane ynkomsten. Oft jo $ 100 yn lean krije of yn trochgeande ynkommens, se waarden itselde jild-op in gewoane graduearre tarieding, oant maksimaal 39,6 prosint.
No is der in 20 prosint ôfdieling foar pass-troch-dollar, dy't net effekt wie foar goede nijs foar lytse bedriuwshannelers en freelancers. Litte wy sizze dat jo in lyts bedriuwshannel krije mei kwalifisearjende trochkommen trochkommen: Under de nije wet falt de rinte fan 39,6 persint oant 37 prosint. Mar as ien fan 'e rekken foar de 20-persintaazje ôfdieling sil jo belesting effektyf wêze wêze fan 29,6 prosint, seit Joe Rosenberg, senior ûndersykssynstitút op it Urban-Bookings Tax Policy Centre, in net-patriotische tinkstank.
Jo kinne no de hiele kosten fan 'e measte bedriuwsapparatuer foarop skriuwe.
Hoefolle "kaptaalûntwerpen" hawwe jo kocht foar jo lytse bedriuw, of as profilearje as freelancer? In haadassaat is in soart duorjende stikje apparatuer dy't jo brûke foar wurkjen dy't de produktiviteit yn 'e jierren fiedt. (Tinke masines en bedriuwsapparatuer - dit soene dingen as kompjûters, software of sels auto's dekke.) De nije wet makket it folle mear oantrekliker - en goedkeaper, komme de belesting-tiid om dizze langere termyn 'ynvestearingen' yn jo bedriuw te meitsjen.
De âlde regel tsjin de nije regel: Foar it belesting fan 'e belesting, as jo keapbedriuw kochten, moast it oer in oantal jierren ôfstimpelje op jo belesting werom (dus jo kinne it folsleine bedrach net oanmoedigje wêr't jo it kocht hawwe yn ien jier, mar moast de ôfdieling oer in soad útwreidzje). No kinne jo de folsleine kosten fan "aardich wat kapitaliset" yn it earste jier kieze, sa seit Rosenberg. "As jo al it keapje, kinne jo in grutte knibbels útkomme," seit Slott. Soargje derfoar dat jo de kwestje it item nedich hawwe en net gewoan it keapje fanwege de potensjele belestingfoarsten.
Meiwurkers - elkenien dy't in W-2 belestingfoarm ûntfange, kin net mear út-pocket-útjeften ôflate.
Unôfhinklike arbeiders, nim dan oan: Binne jo in freelancer yn 'e omlizzende sin, yn' e eagen fan 'e IRS, of beide?
Yn petear betsjut in "freelancer" gewoan ien dy't faak foar meardere bedriuwen wurket en is net ynsette foar gewoan ien lange termyn. Mar sa't it belestingrjocht oanbelanget, is in freelancer technysk dat ien dy't gjin ynkommen besiket (en in formulier 1099 ), wylst in meiwurker har liening minus bewarre belestingen (en in W-2-foarm) ûntfange. "Soargje - in protte minsken dy't har as freelancers beskôgje, binne eins wurke as meiwurkers," seit Phyllis Jo Kubey, in ynskriuwde agent basearre yn New York, NY. It nije belestingrjocht hat inkele wichtige feroarings foar it ôfjaan fan bûten pocketfermogen.
De âlde regel tsjin 'e nije regel: foarhinne, minsken betelle as meiwurkers in steat fan' e pocket profesjonele útjeften op har belesting werom te brûken mei formulier 2106. No, "dat is folslein útslein mei it nije belestingrjocht," seit Kubey.
Mar as jo yn 'e gewoante west hawwe fan' e saakkosten te hâlden, stopje jo noch net - it is in ôfwikende mooglikheid dat guon steaten troch komme kinne mei bepalingen foar meiwurkers om dizze kosten te fertsjinjen. As jo in meiwurker binne, ferwize nei ûnderhanneljen mei jo wurkjouwer foar fergoeding foar bedriuwskosten dy't jo brûkten om te dragen.
Finale Wurd
As jo jo eigen ynsjoch beskôgje, moatte jo derfoar soargje dat jo bewapene binne mei in robúste needfûns (jo wolle graach in goed seis moanne bliuwe) en in goed idee fan jo risiko-tolerânsje. En jouwe der wis fan dat it nije belestingrjocht net jo primêre motivaasje is. "Dizze wetten kinne feroarje," seit Ed Slott, CPA. "Altyd dwaan wat it bêste is foar jo bedriuw sûnder belesting. It soe net de oare manier wêze. "
Mei Hayden Field