Hoe meitsje karakterisearjende donaasjes dy't in echte ferskille meitsje

It is it seizoen fan klokken, tillefoansolitoaren, en ein-fan-it-jier freget fan woldiedigens oeral. Mar as jo allinich wilens jaan as jo frege, kinne jo net it measte fan jo spenden krije.

Wy sjogge jo hoe't jo útfine hokker folken de measte fertsjinningen fan jo dollar hawwe en in proaktyf karakteristysk jaan jaan jaan dy't jo yn 'e treiners sitte.

Set guon oanboddoelen

Yn elke aspekt fan jo finansjele libben binne messberjochten fan doelen in goeie ding.

As jo ​​út 'e skuld komme wolle, kinne jo earst útfine hoe jo fluch jo de skuorre meitsje wolle en hoefolle it jo jo elke moanne koste om dit te berikken. Súksesfol oanwêzich wurket lykwols. Freegje jo sels (of sitte mei jo frou) en besykje hoefolle fan jo ynkommens jo binne noflik jaan. Yn 't trochsneed jouwe de Amerikanen sa'n 2 prosint fan har ynkommens ta karriêre; minsken dy't tsien faak 10 prosint jaan. Doel om in doel te setten dat jo eins realisearje kinne. As jo ​​fiele as jo mear dwaan kinne, kinne jo it it kommende jier fertsjinje.

Beslute wat jo wolle in ympakt meitsje

"It wichtichste ding dat jo dwaan kinne as donateur is om jo resultaten te kiezen," seit Elijah Goldberg, mei-oprjochter fan Impact Matters. "Ferklearje hokker feroaring jo wolle yn 'e wrald: Minder húskeens? Better sûnenssoarch foar nije memmen? Wat wolle jo sjen oars as jo jild jaan? Dat is jo wichtichste beslút fan dei ien. "

En as jo net wis binne hokker resultaat jo wolle berikke? Besykje AgoraForGood.com. Dizze organisaasje hat it hielal ferdield yn seis wichtige rjochtsgebieten, wêrûnder earmoede, globale sûnens en besparring fan libjen. Jo kieze ien, en folgje dan in gebiet yn dizze gebieten oant jo opnimme mei ynformaasje oer netprofessen dy't rjochtsje op dizze gebieten.

"Much as ynvestearret, wêr't jo yndividuele stocks kieze kinne, kinne jo karrearringen opnimme en jo tafoegje oan jo portefúlje", ferklearret Angela Campbell, de ko-grûnlizzer en direkteur fan 'e organisaasje.

Filterorganisaasjes foar effektiviteit

Nawol wat jo beslute om te stypjen, de miljoenen plus karriêre yn 'e Amerika allinich diktearje jo hawwe in kar fan organisaasjes. De bêste manier om harren te kiezen, seit Goldberg, is skerm foar effektiviteit en dêrfoar moatte jo gegevens brûke. "De measte minsken jouwe [basearre] op anekdoates," ferklearret hy. Dat wurket as jo in plommer of elektryske keker kieze - de ûnderfinings fan jo freonen en buorren betsjutte in soad - mar it is net sa betrouber as jo in willewille kieze. Dêrfoar, seit Goldberg, "moatte wy mear rigere gegevens brûke."

Earst gean jo nei charity rating tsjinsten lykas GiveWell, dy't wittenskiplike analyses analysearje om jo jo ynfloed te maksimearjen, lykas CharityNavigator.org en it Better Business Bureau . Twadder sjogge jo jo favorite fûneminten om te sjen hokker karreaze organisaasjes se jaan; Omdat se gruttere budzjes ha, hawwe se mear tiid analysearjen wêr't it jild te fertsjinjen.

Tredde, sjogge op de gegevens de ferieniging sels út. As jo ​​sjogge dat in ferienigens seit dat it personiel 1000 minsken hat, skeppe net genôch om ynformaasje te sykjen dy't jo fertelle wat de trening hat en wat feroare yn it libben fan dy minsken.

"Der is gjin ideale gegevens út," seit Goldberg, wêrom moatte jo frije fiele moatte it tillefoan opnimme of in e-mail stjoere en de fraach jo fragen freegje. As jo ​​net wis binne wat te freegjen, besykje dizze:

"As se dy net kinne sizze wat wat mis giet," seit Goldberg, "se hawwe it net dúdlik makke."

Joujier asjebleaft of iepenje in akkount oan

Nim dan it jild út fan jo kontrôleakkoart - wêr't jo mear wierskynlik te fertsjinjen - en liede it nei de wille fan jo keuze of yn in akkount dat jo opjaan foar it jaan. Jo dogge it bêste dit a) regelmjittich en b) automatysk, folle as jo bydrage oan in pensjonearring akkount. Foar de wolwêzen om 'e wille, it jaan fan' e moanne, "brekt se út in stjerrekreis", ferklearret Campbell.

"Faak hawwe se ien evenemint en lûke 30 prosint oant 40 prosint fan har budzjetten. As jo ​​sizze oer in organisaasje, jouwt [op regelmjittige basis] it te planjen. "En de moannebewens is ek goed foar de donateur. As jo ​​in jild foar it jier fêststeld hawwe, ferwachtet it ein fan 'e jiertelling om it grûn te meitsjen.

Hoe't it akkount dat jo brûke, kinne jo in donor-advisearre kadofûns besjogge troch in brokeragebedriuw. As jo ​​jild yn ien set jouwe, kinne jo it ynvestearje, sadat it kin groeie wylst jo beslute wêr't jo it donearje. Tink derom dat jo de belesting foar it jier krije kinne jo it jild yn it fûns ferpleatse, net it jier dat jo it jild fan it fûns jaan oan woldiedigens. Mar bewust wêze dat jo ienris jild yn in fûns sette, it moat fuortgean.

Limite jo doelen

In protte minsken hawwe in tendins om in protte ferskillende woldiedigens en groepen te jaan. Dat is begryber - der binne in protte groepen yn need en it is sterk om mar in pear kieze te kiezen. Mar de hurde wierheid is in gruttere kontrôle is better as lytsere lytsere kontrassen. It nimt in ferrassende soad jild om gewoan in donaasje te ferwurkjen. Yn 't feit stelt Goldberg dat it bedrach dat nedich is om in donaasje fan $ 20 te ferwurkjen is itselde as it bedrach dat nedich is om in $ 2.000 te ferwurkjen (wat betsjut dat de willekeurens jild ferliesje kin op' e eardere). Soe de leafde net ferspriedje - kieze ien of twa wurdich wilens en fokus jo ynspanningen.

Sjoch út nei Skams

It is dreech om te sizzen, mar mei alle anargjende organisaasjes dy't jo jild freegje, binne der in beskate oantal sûkelige applen. Dit is benammen wierne om de fakânsjes, of as it in natuerlike ramp opkomt, en de winsk om rampen te jaan. "As jo ​​gefoel hawwe om te jaan, is in reade flagge," seit Sandra Miniutti, fise - presidint fan marketing foar CharityNavigator.org. Ek wurde beoardielers fan besluten dy't ûntstien binne en dy't net mei EIN-nûmers komme . En as jo troch in telemarketer earder as in fertsjintwurdiger fan 'e woldiedigens sels roppe, moatte jo hoeden. "Hja fertelle jo net hoefolle se kontrolearje hoefolle sille nei de woldied gean," seit se.

Mei Kelly Hultgren