Wy hawwe allegearre ien hân oan te jaan, "Hey, wat oer Craigslist?" yn an antwurd op fragen oer te keapjen, te ferkeapjen, te finen fan wenjen of ien.
En ja, Craigslist hat de massa fan sjoggers om in protte minsken te berikken yn in bepaalde geografyske gebiet.
Mar, tocht wat? Der is in hiele wrâld fan job dy't gjin webside publisearret nei "CL".
Goed Food Jobs Directories
Hjir binne guon nûmerindustry-spesifike wurkwinkels dy't ferbân meitsje fan foodservice-bedriuwen en artisan-iten-startups mei oanfregers dy't karriêre sykje of sykje yn iten:
- FoodForce helpt wrâldwide bedriuwen oan it personiel opnimme en kinne gewoan it plak wêze foar groei-oriïntearre start fan iten. Jo sille nei alle gedachten de nammen fan guon natuerlike en spesjale produkten fan 'e fiets erkennen.
- Poachearre rjochtet him op hospititêre banen foar barrens, baristas, hotelfoodpersoniel, restaurantpersoanen en management en sa.
- Proven is in oare restaurant en gastfrijens fokusje opstellen fan side.
- Good Food Jobs lûkt job en staazje jagers ynteressearre foar organyske, lokale iten en duorsumens-organisearre organisaasjes.
- ShiftGig promovearret restaurant en bartende berjochtings, mei it idee om helpboarnen te helpen yn kwalifisearre minsken klear te meitsjen om skiedingen te foljen.
- Lokale Food Labs berikt in yttech / ynnovaasje-oriïntearre groep fan wurknimmers.
De boppesteande websites befetsje mear op 'e nije beweging fan' goede iten 'produksje en trendy eateries. En nije produkten fan wurksumheden opnimme populêrer dan as jo toaster fertelle kinne.
As jo de oanfreger of jobs dy't jo wolle net sykje, besykje in ynternet / Google-syktocht foar "wurkje-webside" om te sjen wat nij is.
Hoe kinne jo sosjale netwurk brûke om persoanlike personiel werkenne foar frij te meitsjen
Jo folgjende meiwurker of staffer kin jo lege houtfruchten wêze, allinich in klik fuort fan jo sosjale postsjes.
Besykje dit:
- Postje in baan op jo webside. Skriuw de baak mei in koptekst dy't liedt.
- Link nei 'e berjochtferbod op Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn ... oeral.
- Freegje jo fiedingskollega's, freonen, meiwurkers en sels klanten om de post foar jo te befoarderjen.
- Tapearje yn pleatslike kolleezjes of nonprofessen dy't learen binne yn itenessjinst of oare gebieten dy't jo need oanpasse kinne.
- Foar seizoenen hires, ferwize post op online wykgroepen en listervs.
Nea ûndersykje de mooglikheden fan in leuke akseptearder. In pleatslike pop-up restaurant-eigner koe net genôch ravje oer hoe entûsjast en kompetint de heule skoalle studinten dy't hy yn 'e hûs ferkocht foar syn boerenmarkt boer binne - noch mear as syn reguliere personiel!
Wêr't jo besykje om te posten, skriuw in geweldige wurkbeskriuwing om krekt de krekte persoan te finen. It opheljen is in protte as dat te meitsjen: Hoe't jo witte wat jo wolle en net wolle, sil de lokale en mear duorjende jo relaasjes wêze.